인에이는 ‘자유로움 속 질서있는’ 업무환경을 만들어가고 있어요
수평적인 문화
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직급 최소화
프로젝트 수행 능력에 맞춘 직급 체계 외 불필요한 다른 호칭들을 지양하고 있어요
PM, CA : 소장
PD, PA : 매니저
PM, CA : 소장
PD, PA : 매니저•
능력이 기반이 된 ‘직책’ 체계
직급과 상관없이, 프로젝트를 이끌어 갈 PM(Project Manager)을 중심으로 하는 직책 체계입니다. 업무와 관련해서 팀원 누구나 자유롭게 의견을 제안할 수 있어요.
효과적인 업무를 위한 환경
인에이 업무공간-1
인에이 업무공간-3
인에이 업무공간-2
인에이 업무공간-4
인에이 회의실
인에이 휴게실
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업무에 도움이 될 수 있는 다양한 공간이 마련되어 있어요.
QUICK MEETING
업무 몰입과 자유로운 의견 교환을 위한 짧은 미팅이 자주 일어날 수 있도록 파티션과 같은 경계없이 열린 배치를 구성하고 있어요.
LOUNGE MEETING
함께 협업하고, 소통하기 위해 대형 모니터가 구비된 넓은 공간의 회의실이 마련되어 있어요.
PUBLIC LOUNGE
점심 및 업무 간 피로도를 회복할 수 있도록 소파와 안마의자가 구비된 휴게실이 마련되어 있어요.
QUICK MEETING
업무 몰입과 자유로운 의견 교환을 위한 짧은 미팅이 자주 일어날 수 있도록 파티션과 같은 경계없이 열린 배치를 구성하고 있어요.
LOUNGE MEETING
함께 협업하고, 소통하기 위해 대형 모니터가 구비된 넓은 공간의 회의실이 마련되어 있어요.
PUBLIC LOUNGE
점심 및 업무 간 피로도를 회복할 수 있도록 소파와 안마의자가 구비된 휴게실이 마련되어 있어요.
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완전히 투명한 업무
’노션(notion)’을 활용하여 명확한 업무소통체계를 구축하고 있어요. 실시간으로 아이디어를 제안하고 피드백하며, 회사에서 진행되는 모든 프로젝트를 공유합니다. 구성원들은 소속감을 가지고 프로젝트에 대해 자유롭게 의견을 나눕니다.
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사내 메신저를 이용한 소통 활성화
’잔디(JANDI)’를 활용하여 즉각적인 소통과 더불어 업무에 집중할 수 있는 근무환경을 만들고 구성원들의 사생활을 보장해주고자 노력하고 있어요
